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COM.ONIXSUITE.9782744068102 03 01 Pearson France 01 SKU 6810 02 2744068101 03 9782744068102 15 9782744068102 00 BC 01 9.21 in 02 6.38 in 01 23.40 cm 02 16.20 cm 01 01 On ne naît pas manager, on le devient ! 1 A01 01 Onixsuite Contributor ID 18490 Julie Zhuo Zhuo, Julie Julie Zhuo Julie Zhuo est une graphiste qui compte parmi les plus grands designers de la Silicon Valley. Après avoir intégré la jeune équipe de Facebook en 2006, elle en a assumé les fonctions de vice-présidente chargée du secteur design jusqu'en 2020, puis a cofondé Sundial, une agence de stratégie et de communication axée sur la data. Auteure d’un blog, The Year of the Looking Glass, sur les sujets qui lui tiennent à coeur – la technologie, le design et le management –, elle signe régulièrement des articles dans le New York Times et Fast Company. 01 fre 00 256 03 10 BUS041000 12 KJM 20 management; manager; équipes 24 www.pearson.fr Management 24 www.pearson.fr Management & RH 24 www.pearson.fr RH 29 2012 3186 Management 01 06 Tout professionnel souhaitant évoluer vers le management ou se perfectionner • étudiants en écoles de commerce et d'ingénieurs • masters 03 00 Comment manager avec confiance dans des situations nouvelles et inattendues ? Si vous êtes en proie aux doutes ou que vous souhaitez vous projeter, n'ayez crainte : Julie Zhuo vous accompagne dans cette aventure humaine passionnante. À 25 ans, elle a été propulsée manager chez Facebook un peu malgré elle, pour sa plus grande surprise et le plus grand bonheur de ses équipes. Ce livre ressemble en tout point à ce que la Silicon Valley apprécie chez Julie Zhuo : il est humble, inspirant et intelligent ! L'auteure apporte un éclairage vivant et pragmatique en dédramatisant le rôle d’un manager et la gestion quotidienne. Vous vivrez au fil des pages les nombreuses vies – drôles, stimulantes ou difficiles – d’un manager mais aussi les anecdotes qui les rythment. Parce qu’un manager se nourrit de ses équipes et qu’il grandit avec elles, Julie Zhuo propose des outils concrets d’amélioration applicables à tous les secteurs et types de structures : susciter du feedback et intégrer ces retours, mettre en place des réunions efficaces, recruter des personnes de confiance, anticiper et désamorcer les conflits. Véritable plan d’action pour tout nouveau ou futur manager en quête de son style de leadership, ce guide décomplexant et savamment décalé fait la part belle à la culture d’entreprise et à l’apprentissage collectif. Alors, prêt(e) à devenir manager ? 02 00 On ne naît pas manager... on le devient, ou comment s'approprier ce nouveau rôle lorsqu'il vous tombe dessus ! 04 00 Introduction 01. Qu'est-ce que le management ? 02. Les 90 premiers jours 03. Encadrer une petite équipe 04. L'art du feedback 05. S’automanager 06. Des réunions étonnantes 07. Savoir recruter 08. Forcer le destin 09. Encadrer une équipe en plein essor 10. Nourrir et se nourrir Épilogue. L’aventure ne fait que commencer ! 06 00 L'auteure apporte un éclairage vivant et pragmatique en dédramatisant le rôle d’un manager et la gestion quotidienne. On vit au fil des pages les nombreuses vies - drôles, stimulantes ou difficiles - d’un manager,mais aussi les anecdotes qui les rythment. Un bon plan d’action inspirant pour tout nouveau ou futur manager en quête de son style de leadership. Entreprise & Carrières 01 00 02 Action Co Nommée designer quand Facebook était une start-up, Julie Zhuo y est devenue manager et y a fait la majeure partie de sa carrière. Son livre On ne nait pas manager, on le devient résume les principaux enseignements qu'elle en a tirés. Un élément revient au fil des chapitres : l'importance des feedbacks. https://www.actionco.fr/Thematique/management-1214/Breves/Le-feedback-l-une-des-cles-les-plus-puissantes-du-380466.htm 01 00 03 02 01 D502 02 1849 03 1275 06 508efa44c8fae24231293ffad9b4925f 07 199931 https://www.pearson.fr/resources/titles/27440100890130/images/7d4ce676f04524dadbb2f1565c87152f/HIGHQ/9782744068102.jpg 17 20220726T1315Z 02 01 D502 02 181 03 125 06 1afcb4f5588575e5ea8f20d36b2b5399 07 15981 https://www.pearson.fr/resources/titles/27440100890130/images/7d4ce676f04524dadbb2f1565c87152f/THUMBNAIL/9782744068102.jpg 17 20220726T1315Z 25 00 04 02 Table des matières détaillée 02 01 E107 07 646255000 https://www.pearson.fr/resources/titles/27440100890130/extras/6810_TDM.pdf 15 00 04 02 Extrait du chapitre 1 02 01 E107 07 1232860000 https://www.pearson.fr/resources/titles/27440100890130/extras/6810_Chap1.pdf 15 00 04 02 Introduction 02 01 E107 07 1142088000 https://www.pearson.fr/resources/titles/27440100890130/extras/6810_Intro.pdf 06 3052396570015 Pearson 01 01 Dilicom PEARSON 06 3052396570015 Pearson 01 www.pearson.fr http://www.pearson.fr 04 01 20220916 11 20220916 01 BE FR GF GP MQ MC RE 02 01 GCOI 27440100890130 06 03 9782326060630 06 03 9782326060647 WORLD 00 06 06 3019000100000 MDS 01 60 81 87 00 01 64 59 30 63 aline.rouffignac@mdsfrance.fr 01 1 20 04 02 PEARSON FRANCE BUS 02 30.00 01 R 5.50 28.44 1.56 EUR