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COM.ONIXSUITE.9782326062078 03 01 Pearson France 01 SKU F6207 02 2326062078 03 9782326062078 15 9782326062078 00 EA E131 01 01 01 Halte au manager-bashing ! Réinventer l'expérience manager 1 A01 01 Onixsuite Contributor ID 18552 Mahé Bossu Bossu, Mahé Mahé Bossu <p>Consultante chez Flexity, société de conseil en RH, digital et management, <strong>Mahé Bossu </strong>a également cocréé, avec Patrick Storhaye, Story RH, le podcast qui ne vous raconte pas d'histoires.</p> 2 A12 01 Onixsuite Contributor ID 18553 Camille Simon Simon, Camille Camille Simon <p>Après un parcours RH, <strong>Camille Simon</strong> s'est tournée vers la facilitation graphique en tant que designer chez SiaXperience.<br /> Elle exerce aussi, sous le statut d’autoentrepreneur, une activité d’illustratrice auprès de particuliers et de professionnels.</p> 01 fre 10 BUS041000 12 KJM 20 management; RH; ressources humaines; manager; transition; marque employeur 24 www.pearson.fr Management 24 www.pearson.fr Management & RH 24 www.pearson.fr RH 29 2012 3186 Management 01 06 managers • managers de transition • chefs de projet • RH • dirigeants et entrepreneurs • consultants… 03 00 <p>20 % des cadres ne veulent pas (ou plus) manager (OpinionWay, 2021). Le management ferait-il fuir ? Pris entre le marteau des injonctions et l'enclume du reporting, le manager est la personne vers laquelle tout le monde se tourne dès que le château de cartes tremble.</p> <p>À l’heure où l’expérience collaborateur est sous le feu des projecteurs, qui se préoccupe de l’expérience manager ?</p> <p>26 témoignages croisés et initiatives de managers et DRH (Intermarché & Netto, Clarins, CPAM du Var…), transférables à tous les secteurs vous permettront de prendre du recul, de questionner votre culture d’équipe et de lancer un plan d’action.</p> <p>C’est en impliquant toutes les strates, de la direction aux collaborateurs − en passant par la fonction RH et les managers eux-mêmes −, que nous pourrons restaurer la confiance managériale.</p> 02 00 Un livre sans langue de bois pour repenser collectivement la fonction managériale 04 00 <p>Introduction : Managers, qu'avez-vous à dire pour votre défense ?<br /> 1. Dépasser les incantations<br /> 2. Dis-moi comment tu traites tes managers et je te dirai quelle entreprise tu es<br /> Conclusion. Du management-bashing au management tout simplement</p> 01 00 03 02 01 D502 02 2764 03 1843 06 da3a83dd05dfa50b2319e8a0ef93474d 07 1404997 https://www.pearson.fr/resources/titles/27440100865170/images/619d6b6bff9a5152560ae73fb2264006/HIGHQ/9782326062078.jpg 17 20260325T1740Z 02 01 D502 02 187 03 125 06 9b72b46aef52749392198c6951db30f1 07 668046 https://www.pearson.fr/resources/titles/27440100865170/images/619d6b6bff9a5152560ae73fb2264006/THUMBNAIL/9782326062078.jpg 17 20260325T1740Z 04 00 03 06 18552 Onixsuite Contributor ID 02 01 D502 https://www.pearson.fr/resources/persons/18552.jpg 04 00 03 06 18553 Onixsuite Contributor ID 02 01 D502 https://www.pearson.fr/resources/persons/18553.jpg 06 3052396570015 Pearson 01 01 Dilicom PEARSON 06 3052396570015 Pearson 01 www.pearson.fr http://www.pearson.fr 04 01 20231020 11 20231020 02 01 GCOI 27440100865170 13 03 9782744068430 06 03 9782326062085 AD AT BE BG HR CY CZ DK EE FI FR GF PF DE GI GR GP HU IS IE IT LV LI LT LU MT MQ MC NL NC NO OM PL PT RE RO RU ES PM SE CH UA GB VA HM MK TF YT BL GG IM JE 00 01 06 3052396570015 Pearson France 20 01 02 02 1 02 7.57 EUR