Bâtir une organisation collaborative

Activez tous les leviers de la transformation !

Préface de Isaac Getz

La méthodologie complète et illustrée pour bâtir une organisation collaborative à tous les étages. Lire la suite

Nous quittons un monde où les relations sont en silos et hiérarchisées, pour un monde où l'on travaille en équipes multi-compétentes avec des relations entre pairs. À nous de réinventer le travail avec des leviers et des pratiques managériales collaboratives.

Ce livre est à la fois un manuel pratique, un témoignage et une invitation à faire le point sur la situation de votre équipe ou organisation.

Vous apprendrez notamment à :
• adopter la bonne posture en tant que dirigeant ;
• associer tous les acteurs de l’organisation à cette aventure humaine ;
• imaginer le modèle d’organisation qui vous convient au mieux ;
• envisager la collaboration au-delà des frontières de votre organisation, avec votre écosystème rapproché.

50 outils vous aideront pour passer à l’action comme :
• le co-leadership tournant ;
• le processus de décision par consentement ;
• la création d’écosystèmes rapprochés pour le recrutement des collaborateurs ;
• l’animation de réunions vivantes et apprenantes.

Et vous vous inspirerez :
• des analyses d’organisations ayant réussi leur transformation collaborative comme Poult, Chrono flex, Teractem, Michelin, GT Location, ou Gore ;
• des interviews, anecdotes, retours d’expérience et conseils de dirigeants.

Ludique et pratique, Bâtir une organisation collaborative est l’ouvrage indispensable pour activer les bons leviers de la transformation !


Livre broché - 35,00 €
ePub (EPUB) - 27,99 € DRM -Adobe - Momentanément indisponible

Spécifications


Éditeur
Pearson
Auteur
Robert Collart, Michal Benedick,
Préface de
Isaac Getz,
Langue
français
Mots clés
management, management collaboratif, organisation
Catégorie (éditeur)
Manuels et lecture complémentaires > Économie & Gestion > Management & RH > Management
Catégorie (éditeur)
Manuels et lecture complémentaires > Économie & Gestion > Management & RH
BISAC Subject Heading
BUS041000 BUSINESS & ECONOMICS / Management
BIC subject category (UK)
KJM Management & management techniques
Code publique Onix
06 Professional and scholarly
CLIL (Version 2013 )
3186 Management
Description public visé
• Managers d'équipes de toutes tailles • Dirigeants d’organisations, entreprises ou associations • DRH • Chief happiness officers ou tout autre responsable Qualité de Vie au Travail
Date de première publication du titre
07 décembre 2018

Livre broché


Details de produit
1
Date de publication
07 décembre 2018
ISBN-13
978-2-7440-6714-3
Ampleur
Nombre de pages de contenu principal : 296
Code interne
6714
Format
24 x 19 cm
Prix
35,00 €
ONIX XML
Version 2.1, Version 3

ePub


Date de publication
07 décembre 2018
ISBN-13
978-2-3260-5590-2
Ampleur
Nombre de pages de contenu principal : 296
Code interne
F5590
Protection technique e-livre
DRM -Adobe
ONIX XML
Version 2.1, Version 3

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Sommaire


I. ENVISAGER LE CHANGEMENT
II. SE CONSTUIRE UN NOUVEAU CADRE THÉORIQUE DE RÉFÉRENCE
III. LE CHEMIN DU DIRIGEANT
IV. CO-CONSTRUIRE L'AVENIR
V. SE RÉINVENTER AU TRAVAIL
VI. NOUVEAUX RITUELS ET MODÈLE DE MANAGEMENT


Compléments


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Sommaire


Préface d'Isaac Getz


Introduction


Michelin – Management autonomie performance et progrès, Michelin Homburg


Poult site de Briec - Vision managériale


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